POSTIGNUT DOGOVOR

Plaće u Čistoći rastu za 200 eura, direktor tvrdi: Cijena usluge za građane se neće mijenjati

23

Nakon dugotrajnih pregovora i procesa mirenja, Uprava KD Čistoća i predstavnici sindikata postigli su sporazum. Svim radnicima od 1. rujna raste plaća, a direktor Igor Velimirović obećava da se trošak neće prelijevati na račune građana.

Nakon napetih pregovora koji su trajali tjednima, Uprava Komunalnog društva Čistoća i predstavnici dvaju sindikata – Sindikata Istre, Kvarnera i Dalmacije (SIKD) te Sindikata komunalnih, prometnih i srodnih djelatnosti Hrvatske (SKPH) – postigli su dogovor. Na konferenciji za medije održanoj nakon posljednjeg sastanka u procesu mirenja, potvrđeno je potpisivanje aneksa kolektivnog ugovora kojim se izbjegao najavljivani štrajk i osigurala značajna povišica za radnike.

Povišica od 200 eura bruto bez poskupljenja za građane

Direktor KD Čistoća, Igor Velimirović, objavio je ključne točke dogovora. Od 1. rujna, plaća za deveti mjesec bit će uvećana za 200 eura bruto za sve zaposlenike, s iznimkom manjeg broja rukovoditelja čiji će se status riješiti novom sistematizacijom.

“Ovaj dogovor ne znači i neće značiti povećanje cijene komunalne usluge za građane. To uopće nije opcija i nije bilo nešto što smo razmatrali”, odlučno je poručio Velimirović.

Na novinarsko pitanje kako će se pokriti ovaj trošak, koji na godišnjoj razini iznosi gotovo milijun eura, posebno s obzirom na to da je tvrtka prošle godine poslovala s minusom od 5,6 milijuna eura, direktor je objasnio da će se sredstva osigurati internim resursima.

“Jedan dio kompenzira se kroz povećanje cijene koje je na snazi od početka godine. Ostatak ćemo osigurati dodatnom racionalizacijom troškova, boljom organizacijom, optimizacijom poslovanja i novom sistematizacijom radnih mjesta”, kazao je Velimirović. Ovim povećanjem, najniža neto plaća komunalnog radnika, uključujući dodatke za prehranu i neoporezivu nagradu, trebala bi iznositi oko 1400 eura.

Sindikati zadovoljni, ali poručuju: Vidimo se dogodine

Predstavnici sindikata izrazili su zadovoljstvo postignutim kompromisom. Goran Vida iz SKPH kratko je poručio da su zadovoljni što su se uspjeli dogovoriti i što će se suradnja s upravom nastaviti.

Znatno rječitiji bio je Ćenan Beljulji, povjerenik Sindikata Istre, Kvarnera i Dalmacije, koji se prvo zahvalio kolegama na podršci i mandatu za pregovaranje. Istaknuo je da je pravo sindikata boriti se za veće plaće bez obzira na financijsko stanje tvrtke.

“Štrajk nije rješenje, ali ljudi moji, štrajk nije tabu tema. To je naše zakonsko i legalno pravo”, naglasio je Beljulji te dodao kako je zadovoljan dogovorom, ali da njegovo zadovoljstvo neće dugo trajati. “Ja sam uvijek gladan, zastupam interese radnika i vidjet ćemo se sljedeće godine. U ožujku nam ističe kolektivni ugovor i mi idemo dalje s povećanjem plaće.”

Ključna odluka za spas voznog parka

Jedna od najvažnijih tema bila je i katastrofalno stanje voznog parka. Direktor Velimirović najavio je da će se u iduća dva mjeseca održavanje vozila vratiti pod okrilje Čistoće, ispravljajući tako, kako je rekao, “jako lošu poslovnu odluku iz 2017. godine”.

“Kada se to desilo, Sindikat Istre, Kvarnera i Dalmacije je odmah reagirao. Razgovarali smo sa svima, od bivšeg gradonačelnika Obersnela do sadašnje vlasti. Bez toga više ne možemo funkcionirati”, istaknuo je Beljulji.

“Drago mi je da se nakon sedam godina inzistiranja i jako puno argumenata to napokon dešava. Imamo jako veliki problem. To je bila jako loša odluka. Naša vozila moramo voziti na servis za svaku sitnicu, za običnu žarulju, za podmazivanje. Nadam se da ćemo nešto dobiti od povratka održavanja, ako ništa drugo, bit će nam olakšan rad”, izjavio je.

Tko je kriv za prljav grad?

Na pitanje kada će Rijeka biti čišća, i direktor i sindikalisti složili su se da odgovornost nije samo na radnicima Čistoće. Problem je, kažu, i u neodgovornom ponašanju dijela građana.

“Ljudi nose smeće iz dijelova grada gdje su spremnici pod ključem i bacaju ga u otvorene kante u centru. Grad se čisti, ali se smeće stalno donosi”, rekao je Vida, dok je direktor Velimirović upozorio na paradoks. “U dijelu grada gdje je uveden sustav naplate po količini, gdje ljudi karticom plaćaju varijabilni dio, od tamo nam u sortirnicu dolazi najveća količina onečišćenog reciklabilnog otpada. Ljudi, da bi platili manje, miješani otpad ubacuju u spremnike za plastiku ili ga ostavljaju pored”, pojasnio je.

Dogovorom je izbjegnuta kriza, radnici su dobili veće plaće, a građani, barem za sada, neće dobiti veće račune. Ipak, pred upravom Čistoće ostaje velik posao rješavanja nagomilanih operativnih problema i podizanja razine čistoće u gradu, za što će, kako se čini, biti potrebna i veća odgovornost samih građana.